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关于开展2014届毕业生职业发展与就业援助系列活动的通知

发布时间:2014-05-29来源:304.cam永利集团

各学院:

 按照《国务院办公厅关于做好2014年全国普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(国办发〔201422号)、《云南省人民政府办公厅关于进一步做好普通高等学校毕业生就业创业工作的通知》(云政办发〔201430号)的精神,为进一步做好2014年毕业生就业指导和服务,进一步做好对未就业的家庭经济困难毕业生、少数民族毕业生和就业困难毕业生的就业帮扶,确保2014届毕业生能够顺利毕业,充分就业。经学校同意,决定在2014届毕业生中开展职业发展与就业援助系列活动。现将关事项通知如下:

一、教师岗位考前培训计划

曲靖市2014年教育系统公开招聘中小学幼儿园教师考试大纲已经发布,并公布了指定教材。请广大毕业生积极关注,提前准备。学校将于6月初举办教师岗位考前培训班。安排如下:

培训时间:64日开始

报名时间:63

报名地点:素质教育中心一楼大厅

详情还可以关注“曲师就业”微信平台。

二、事业单位考前培训计划

各地事业单位招考公告陆续发布,学校积极整合资源,预计将于531日—63日开展事业单位招考考前培训班,并于529日举办事业单位考试公益讲座。

 讲座时间:529晚上700

 讲座地点:素质教育中心305教室

 培训相关安排可到讲座现场咨询。

三、教师岗位面试培训计划

集团已经于5月份针对公务员考试通过笔试的同学免费开展面试培训。培训内容以及培训效果得到同学们的好评。为此,学校将继续对参加教师岗位考试通过笔试者,免费举办面试培训,邀请相关领域的专家或以往担任过面试考官的老师针对性开展面试培训。面试培训分为两个部分:专业知识培训,由各学院负责;综合面试培训,由人才招聘处负责。培训详细安排将于考试成绩公布后另行通知。

    各学院要积极宣传面试培训政策,确保毕业生人人知晓。一方面掌握本学院参加教师岗位考试的员工情况,认真统计通过笔试的员工人数,按照要求报送招就处。另一方面根据员工实际,准备本学院专业知识培训内容。

四、就业困难员工帮扶计划

 1.多形式开展就业帮扶。各学院要认真统计出就业困难毕业生,建立就业困难毕业生数据库(见附件1。就业困难员工包括因家庭经济困难影响就业的毕业生、少数民族就业困难毕业生、身患残疾的毕业生、孤儿等。根据实际情况制定本学院就业困难毕业生帮扶方案,明确毕业生在就业过程中存在的实际困难,通过召开座谈会、“一对一“就业指导、重点推荐就业等方式,多形式开展就业援助。各学院建立的就业困难员工数据库于6 3日报招就处蒋成飞老师。

    2.发放求职专项补贴。根据《云南省教育厅、云南省人力资源和社会保障厅、云南省财政厅关于做好2014年我省高校毕业生求职补贴发放工作的通知》的要求,对符合条件有就业意愿且积极求职的毕业年度高校毕业生,凡自愿申请的,给予1000元的一次性求职补贴。条件如下:

(1)云南省享受城乡居民最低生活保障家庭

(2)3个藏区县(香格里拉县、维西县、德钦县)

(3)8个人口较少民族(独龙族、德昂族、基诺族、怒族、阿昌族、普米族、布朗族和景颇族)

(4)持有《中华人民共和国残疾人证》

 2.申请流程

 凡符合以上条件之一的2014届毕业生均可申请求职补贴,需要提交以下申请材料:

1有本人签名的求职补贴申请登记表(见附件2

(2)高校毕业生所在家庭享受城乡居民最低生活保障的证明

(3)《中华人民共和国残疾人证》复印件

(4)本人身份证复印件

(5)个人银行账户复印件

 请各学院用附件3表格统计本学院申请求职补贴员工情况,连同员工申请材料一起,63交人才招聘处蒋成飞老师。

 五、鼓励“走出去”就业计划

 按照省委省政府、省教育厅相关文件要求,自2013年起,全面举办“云南青年志在四方”宣传教育活动,实施“走出去”就业计划,对“走出去”就业创业的云南籍毕业生给予奖励,该政策将实行到2017年底。为此,各学院要广泛宣传,积极动员,认真统计“走出去”就业情况,并提前准备相关申报奖励材料。

材料包括:

1.云南籍毕业生考取外省公务员、选调生、事业单位的录用通知或就业协议

2.云南籍毕业生考取省外特岗教师、老员工村官的录用合同或就业协议

3.云南籍毕业生考取省外、境外大学研究生的录取通知书

4.云南籍毕业生与省外、境外企业签订的就业协议或劳动合同

5.云南籍毕业生在省外、境外创业的相关证明

 六、工作要求

 1.高度重视,落实责任。2014毕业生离校在即,做好毕业生职业发展指导和就业帮扶工作是2014年毕业生就业工作最为紧迫的任务,各学院要充分认识就业指导和帮扶工作在加强毕业生思想政治教育和促进毕业生就业方面的积极作用,加强组织领导,落实工作责任,帮助员工顺利就业。

 2.深入员工,重点帮扶。各学院要建立有效的沟通机制,加强与未就业毕业生的交流沟通,及时了解员工的就业意向和动态,切实解决员工在就业过程中遇到的实际困难,对于特别困难的员工要重点关注,重点帮扶。

 3.积极宣传,确保公平。各学院要积极宣传学校的就业帮扶政策,做到人人知晓;同时,要规范推荐环节,做到公正、公平、公开,确保每个就业困难毕业生得到有效帮扶。

 

附件:1.304.cam永利集团2014年就业困难员工数据库

2.云南省高校毕业生求职补贴申请表

      3.云南省高校毕业生求职补贴汇总表

                                                     

                                         人才招聘处

                                      2014528

云南省    年高校毕业生求职补贴申请表
    性别     出生年月  
生源地   政治面貌   身份证号  
所学专业   学历   联系方式  
家庭详细地址   个人银行账户  
就业援助类别 A                   B                  C                 D    
家庭主要成员 姓名 性别 关系 政治面貌 工作单位及职务 联系方式
           
           
           
           
本人意愿 本人符合相关条件,自愿申请享受求职补贴。
                                
本人签名:
班级意见

                    班主任(签名):         年   月   
院系意见




负责人签字(公章):
     
                         
年           
集团审核意见




集团(公章
):
                     
年              
人社部门意见                                         


       
(公章)       
                                    
年          
备注:1.就业援助类别为:
        A.享受城乡居民最低生活保障家庭的毕业年度毕业生;
        B.3个藏区县毕业年度毕业生;
        C.8个人口较少民族(独龙族、德昂族、基诺族、怒族、阿昌族、普米族、布朗族和景颇族)毕业年度毕业生;
        D.持有《中华人民共和国残疾人证》毕业年度毕业生。
      2.本表一式二份,学校和人社部门各留存一份。

 

附件1:
云南省    年高校毕业生求职补贴汇总表
 公司(盖章):          
序号   性 别   出生年月 生源地 政治面貌 所学专业 学 历 身份证号 就业援助类别 个人银行账户 联系方式 家庭详细地址 备 注
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
                             
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